Paolo Ballanti

Paolo Ballanti

Nato a Lugo (RA), classe 1988, dopo la laurea in Consulente del Lavoro conseguita all’Università di Bologna, si occupa dal 2012 di consulenza giuslavoristica ed elaborazione buste paga presso associazioni di categoria e multinazionali.

Attualmente, ricopre l’incarico di Referente area paghe e lavora presso un consorzio di cooperative a Trieste.

Negli anni successivi alla laurea, ha frequentato tre master:

  • Elaborazione buste paga (Ipsoa scuola di formazione – 2014);
  • Diritto del Lavoro (Business school Il Sole 24 Ore – 2015);
  • Hr specialist (Business school Il Sole 24 Ore – 2016).

Ha collaborato e collabora attualmente con testate giornalistiche su temi di Diritto del lavoro, fisco e previdenza.

Gli articoli di Paolo Ballanti su Money.it

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Paolo Ballanti

31 Ottobre 2024 - 15:37

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Cos’è la sospensione cautelare dal lavoro e quanto dura

Paolo Ballanti

29 Ottobre 2024 - 16:21

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La sospensione cautelare rappresenta una tutela aggiuntiva per il datore di lavoro che contesta un comportamento del dipendente contrario al regolamento interno. Ecco quando si può utilizzare e come

Pignoramento fringe benefit, quando è possibile?

Paolo Ballanti

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I fringe benefit sono una forma di retribuzione che anziché essere riconosciuta in denaro si traduce in beni e servizi fruibili dal lavoratore. Attenzione però al corretto calcolo dei pignoramenti

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Paolo Ballanti

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Paolo Ballanti

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Paolo Ballanti

20 Settembre 2024 - 13:42

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Lavoro straordinario, 3 errori da evitare assolutamente

Paolo Ballanti

11 Settembre 2024 - 18:05

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Il lavoro straordinario è solo all’apparenza un istituto di facile gestione da parte di aziende e professionisti. Numerosi sono gli errori dietro l’angolo tanto a livello economico quanto normativo

Uso di internet sul lavoro, quali diritti ha l’azienda?

Paolo Ballanti

2 Settembre 2024 - 08:51

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L’utilizzo improprio di internet da parte dei dipendenti è suscettibile di compromettere e danneggiare il patrimonio aziendale. Quali sono le contromisure e i diritti riconosciuti ai datori di lavoro?

Come scrivere il codice disciplinare in azienda?

Paolo Ballanti

30 Agosto 2024 - 07:21

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L’adozione del codice disciplinare è un adempimento fondamentale per poter sanzionare determinate condotte dei lavoratori dipendenti. Ecco una guida completa su come redigere il documento al meglio

Cosa succede se il lavoratore danneggia l’auto aziendale?

Paolo Ballanti

26 Luglio 2024 - 18:22

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Il lavoratore responsabile di danni all’auto aziendale rischia una serie di conseguenze spiacevoli. Dalla responsabili disciplinare sino alla richiesta di risarcimento economico dei danni. I dettagli