Datore di lavoro

Datore di lavoro, ultimi articoli su Money.it

Si possono leggere le email dei dipendenti?

Isabella Policarpio

28 Settembre 2020 - 11:47

Si possono leggere le email dei dipendenti?
Il datore di lavoro può controllare le email nella casella di posta del dipendente, ci sono però delle condizioni da rispettare: ecco cosa dice la legge sui controlli aziendali.

Il dipendente può rifiutare lo smart working?

Isabella Policarpio

25 Settembre 2020 - 12:02

Il dipendente può rifiutare lo smart working?
Che succede se il dipendente rifiuta di lavorare in smart working? È un suo diritto oppure è obbligato a lavorare da casa? Cosa prevede la legge.

Si può licenziare un dipendente in malattia?

Isabella Policarpio

31 Luglio 2020 - 12:54

Si può licenziare un dipendente in malattia?
Licenziare un dipendente durante la malattia in linea di massima è vietato, a meno che non ricorrano alcune condizioni. Ecco quando si può licenziare e cosa può fare il dipendente.

Quando comunicare la gravidanza al lavoro?

Isabella Policarpio

6 Marzo 2020 - 13:32

Quando comunicare la gravidanza al lavoro?
Per le donne lavoratrici l’attesa di un bebè porta con sé una domanda cruciale: quando e come dirlo al lavoro? In realtà la legge non prevede termini precisi, salvo casi eccezionali. Qui tutto quello che c’è da sapere.

Buoni pasto 2020: il sistema è a rischio a causa di una tassa occulta

Rosaria Imparato

6 Febbraio 2020 - 16:15

Buoni pasto 2020: il sistema è a rischio a causa di una tassa occulta
Il sistema dei buoni pasto è a rischio nel 2020 a causa di una tassa occulta del 30%, derivante dalle commissioni applicate dalle società che emettono i ticket restaurant. La denuncia delle associazioni e tutte le novità al riguardo.

Scarpe infortunistiche: quando sono obbligatorie?

Redazione Lavoro

3 Dicembre 2019 - 17:00

Scarpe infortunistiche: quando sono obbligatorie?
Le scarpe antinfortunistiche sono obbligatorie per la sicurezza dei lavoratori. La responsabilità è del datore di lavoro, ma anche i dipendenti devono seguire delle regole. Vediamo quali sono.