Come diventare milionario? I consigli di chi è partito da zero

Redazione Investimenti

13 Febbraio 2025 - 11:57

Come diventare ricchi seguendo le orme di personaggi che hanno fatto la storia del business di successo? I consigli di 5 miliardari partiti da zero.

Come diventare milionario? I consigli di chi è partito da zero

Diventare milionari partendo da zero si può e la storia di uomini ricchi che hanno lasciato un segno grazie al loro business di successo lo insegna.

Da Jeff Bezos a Steve Jobs passando per Ralph Lauren, l’italiano Leonardo Del Vecchio fino a Howard Schultz, gli esempi di uomini ammirati per la capacità imprenditoriale e l’immenso patrimonio accumulato sono molti.

Questi personaggi selezionati tra i diversi milionari e miliardari nel mondo non hanno lasciato solo insegnamenti su come fare soldi, ma hanno trasmesso anche testimonianze su come avere successo nella vita e non arrendersi.

Dalle loro storie di persone che da zero hanno costruito imperi di ricchezza scaturiscono dei preziosi suggerimenti per avverare sogni e centrare obiettivi importanti. Oltre che per diventare milionari.

1. Jeff Bezos - Lavora duro, divertiti, scrivi la storia

La seconda persona più ricca al mondo, dietro al blasonato Elon Musk, ha visto la sua vita cambiare radicalmente grazie alla creazione della società di e-commerce Amazon, della quale è co-fondatore.

Secondo Jeff Bezos, scegliere di lavorare sodo è fondamentale per avere successo. “Nella vita riceviamo certi doni e vogliamo sfruttarli al meglio”, ha affermato durante una sessione di domande e risposte del 2017 al Museum of Flight di Seattle.

Ma impegnarsi in ciò in cui si è bravi è una scelta che può fare la differenza. Ad esempio, “potresti essere davvero bravo in matematica; potrebbe essere davvero facile per te. È una specie di dono. Ma esercitarsi con quella matematica e portarla al livello successivo, potrebbe essere molto impegnativo e duro, e richiedere molto sudore”, ha spesso ripetuto Bezos.

Secondo il CEO di Amazon, il cui patrimonio netto è stimato in 246 miliardi d dollari, la scelta di svolgere un certo lavoro è davvero importante.

Quando hai un dono e poi lavori duro, sfrutterai davvero quel dono. Quando lo fai bene, ti porterà al successo”, ha detto Bezos a un gala del 2018 per First, un’organizzazione non-profit globale.

Il duro lavoro è sicuramente la chiave del successo di Amazon e non a caso tra i consigli più celebri di Bezos spicca Lavora sodo. Divertiti. Fai la storia.

Proprio quello che ha fatto Bezos. Figlio di un immigrato, nel 1994, l’ex CEO di Amazon aveva già avuto un enorme successo per gli standard della maggior parte delle persone.

Il più giovane vicepresidente senior di sempre presso la banca d’investimento di Wall Street DE Shaw & Co. , l’allora trentenne laureato alla Princeton University guadagnava già uno stipendio stimato a sei cifre ed era destinato a salire ancora di più nei ranghi dell’azienda. Ma Bezos aveva altri piani.

Alimentato da una segreta passione per il business nascente della vendita al dettaglio di prodotti elettronici, Bezos sognava di creare la propria azienda nelle allora praticamente inesplorate terre selvagge del World Wide Web. Fu una mossa rischiosa, ma presto ripagò.

Solo quattro anni dopo che Bezos creò Amazon.com, la libreria virtuale divenne il modello di come le aziende di e-commerce avrebbero dovuto essere gestite, con vendite per oltre 610 milioni di dollari e oltre 13 milioni di clienti in tutto il mondo.

2. Steve Jobs - Siate affamati, siate folli

La storia di successo di Steve Jobs è incredibile. Inventore e imprenditore statunitense, co-fondatore, amministratore delegato e presidente della Apple Computer divenuto il nome più importante nel settore della tecnologia, Jobs ha lasciato un’impronta indelebile nella storia tecnologica mondiale.

Attraverso il computer Mac, iPhone, iPod e iPad, gli sforzi visionari di Jobs hanno rivoluzionato i settori dei computer, della musica, del cinema e della tecnologia wireless, ma la sua vita personale è stata un mix di alti euforici e bassi profondi. La sua tragica morte all’età di 56 anni, il 5 ottobre 2011, per complicazioni dovute al cancro al pancreas, ha ulteriormente consolidato la sua leggenda.

Insieme ai suoi numerosi alti e bassi, Jobs ha accumulato una fortuna che Forbes stima essere di 7 miliardi di dollari all’inizio del 2025.

Nato Abdul Lateef Jandali, Jobs fu adottato poco dopo la nascita da Paul e Clara Jobs, che vivevano in un quartiere operaio di San Francisco. Jobs era un bambino ribelle, che si comportava male ed era spesso vittima di bullismo a scuola, ma amava trascorrere il tempo con il padre adottivo Paul, che per tutta la vita chiamò suo padre, soprattutto quando lavoravano insieme nel garage di famiglia.

La sua amicizia con Steve Wozniak fu la svolta. Nel 1976, Woz progettò un personal computer con scheda madre chiamata Apple I e Jobs ebbe l’idea di creare un’azienda e venderle. I due vendettero il loro primo lotto di 50 schede a un negozio di computer locale, poi raccolsero altri fondi vendendo l’amata calcolatrice di Woz (per $ 250) e il pulmino Volkswagen di Jobs (per $ 1.500).

La successiva invenzione della Apple Computer, l’Apple II, aveva 4k di RAM e veniva venduta al dettaglio a $ 1.298 ($ 6.727 in dollari del 2024). Era più costoso di altri microcomputer dell’epoca, come il Commodore Personal Electronic Transactor (PET) e il Tandy-Radio Shack 80 (TRS-80), ma grazie alla sua ingegnosa unità floppy disk, le vendite decollarono.

Nel 1977 ne furono vendute 600, nel 1978 7.600 e nel 1979 35.000. Nel 1980, all’Apple II fu aggiunta un’applicazione per fogli di calcolo, che fece schizzare alle stelle le vendite; entro la fine del 1981, Apple Computer aveva venduto 210.000 macchine e l’Apple II era diventato uno dei primi personal computer a essere prodotto su larga scala.

La storia da lì è nota e ha fatto tanta strada. Steve Jobs ha lasciato tanti insegnamenti e massime preziose dalle quali attingere per centrare i propri obiettivi nella vita.

“Siate affamati, siate folli” è uno dei più esplicativi della tenacia e la creatività di Jobs. La frase fu pronunciata in un discorso tenuto all’Università di Stanford il 12 giugno 2005: l’invito era rivolto agli studenti, affinché fossero sempre desiderosi di conoscere e imparare, anche andando fuori dagli schemi.

3. Ralph Lauren - Dietro le cose belle si nasconde molto lavoro duro

Ralph Lauren è presidente esecutivo e direttore creativo di Ralph Lauren, il suo impero della moda tutto americano. Controlla l’85% dei diritti di voto e il suo patrimonio netto si aggira su 11 miliardi di dollari secondo Forbes.

Nato Ralph Lipschitz, nell’ottobre del 1939, da genitori ebrei immigrati, Frank e Frieda Lipschitz, era il più giovane di quattro fratelli. La famiglia non era benestante. Cambiò il suo nome in “Lauren” nella tarda adolescenza, dopo aver sopportato, a quanto si dice, anni di prese in giro a causa del suo cognome.

Nel 1962, all’età di 23 anni, si arruolò nell’esercito degli Stati Uniti e prestò servizio fino al 1964, quando accettò un lavoro come impiegato presso Brooks Brothers, il più antico marchio di abbigliamento maschile in America.

Lauren lavorò poi per Beau Brummell, il noto produttore di cravatte. Convinse il presidente dell’azienda a lasciarlo disegnare la sua linea di cravatte, da qui la nascita della Ralph Lauren Corporation nel 1967. Il suo interesse per lo sport lo portò poi al lancio del suo marchio iconico, Polo.

Lauren sviluppò quindi un marchio elegante e di alta classe, che in seguito divenne noto come Polo Ralph Lauren. Fu un rischio enorme lanciare l’azienda, poiché aveva solo un diploma di scuola superiore e una manciata di corsi di economia, avendo abbandonato la City University di New York a metà dei suoi studi di economia.

Il suo successivo grande rischio fu quello di disegnare cravatte larghe e colorate, in un’epoca in cui la moda era quella delle cravatte semplici e strette. Il suo approccio radicale diede i suoi frutti: conquistò Bloomingdale’s e vendette cravatte per un valore di 500.000 $ nel suo primo anno.

Nonostante la sua rapida ascesa al vertice, non si è fermato, anzi ha ampliato la sua azienda. Ha quindi ideato modelli di abiti che avrebbe voluto indossare lui stesso. Ha immaginato abiti adatti alle star del cinema.

“Le cose che ho fatto, non le potevi comprare. Non le potevi trovare da nessuna parte”, ha detto una volta in un’intervista. Così come ha affermato, pensando al suo successo: “Dietro le cose belle si nasconde un duro lavoro”.

Ora che ha 85 anni, il designer sta raccogliendo i frutti di quel faticoso e instancabile lavoro. Il ragazzo che sognava di diventare milionario è un multimiliardario, con case a Long Island, in Giamaica, a Bedford e a Manhattan, oltre a un ranch di 17.000 acri in Colorado.

4. Howard Schultz - Il successo è vuoto se arrivi al traguardo da solo

Howard Schultz, l’uomo dietro una delle più grandi aziende di caffè al mondo, ha vissuto una storia fatta di successi, partendo dalla povertà e creando una fortuna di 3 miliardi di dollari e più di 300.000 posti di lavoro.

Nato a Brooklyn, New York è cresciuto in un alloggio sovvenzionato a livello federale nel quartiere povero di Canarsie. Suo padre Fred non si è mai diplomato al liceo e ha svolto una serie di lavori manuali, tra cui camionista, operaio e tassista. Non ha mai guadagnato più di $20.000 all’anno e, con tre figli da sfamare, Fred non è mai stato in grado di permettersi di acquistare una casa.

Schultz si trasferì da New York a Seattle per entrare a far parte di Starbucks nel 1982 come direttore operativo e marketing. All’epoca, l’azienda aveva solo quattro negozi. Nel 1983, Schulz viaggiò in Italia, dove ammirò il modo in cui i bar espresso di Milano fungevano da luogo in cui le persone si incontravano e condividevano il tempo insieme fuori casa o dall’ufficio. Lasciò Starbucks e fondò la sua azienda, Il Giornale coffeehouses.

Nel 1987, Schultz tornò alla Starbucks per acquistare la caffetteria con l’aiuto di alcuni investitori. Ne assunse anche la carica di CEO. A quel punto, c’erano 17 punti vendita.

Schultz ha guidato l’azienda attraverso una crescita incredibile, pur rimanendo socialmente consapevole. Nel 1988, Schultz si è impegnato a offrire un’assicurazione sanitaria ai lavoratori a tempo pieno e parziale, compresi tutti i partner domestici dei dipendenti. Nel 1991, Starbucks ha iniziato a offrire “Bean Stock”, ovvero azioni aziendali, rendendo i dipendenti soci dell’azienda.

Il successo della sua intuizione è sotto gli occhi di tutti. Schultz ha ampliato il numero di negozi Starbucks da 11 a più di 35.000 in tutto il mondo, trasformandolo in un punto di ritrovo sociale per molti americani.
Ha ricoperto per tre volte il ruolo di CEO, dimettendosi l’ultima volta all’inizio del 2023.

Il suo approccio è sempre stato guidato dal senso comunitario. Il successo è vuoto se arrivi al traguardo da solo. La ricompensa migliore è arrivarci circondato da vincitori, ha detto. Così come non ha mancato spesso di sottolineare che il successo du Starbucks “è sempre stato uno sport di squadra. Ho ricevuto più credito di quanto meritassi. L’azienda ha una vasta base di leader fantastici.”

5. Leonardo Del Vecchio - Io voglio essere il più bravo in tutto quello che faccio. Tutto qui

Nell’Olimpo degli uomini più ricchi del mondo che hanno costruito da zero il loro impero si inserisce di diritto anche l’italiano Leonardo Del Vecchio, ideatore di Luxottica.

La sua carriera è un’autentica storia di successo in stile italiano e di rivincita sociale. Ultimo di quattro ragazzi, orfano di padre e affidato a un orfanotrofio in giovane età, ha iniziato a lavorare a quattordici anni in una piccola azienda che produceva montature, frequentando nel frattempo corsi serali per imparare il design.

Nel 1958 aprì il suo negozio di montature per occhiali ad Agordo, in Veneto. Tre anni dopo, questo negozio aveva circa dieci dipendenti e divenne Luxottica. Leonardo Del Vecchio aveva venticinque anni.

Ci è voluto un intero decennio perché la piccola azienda iniziasse a produrre in proprio e un altro per mettere piede nel mercato statunitense. Da lì l’azienda ha sperimentato una rapida crescita internazionale, spinta dalla volontà di un fondatore che ammette di aver “sempre odiato dipendere dagli altri”.

Sotto la sua guida, acquisì Sunglass Hut, Ray-Ban e Oakley e crebbe fino a produrre occhiali per praticamente ogni marchio, tra cui Bulgari e Chanel. Il grande colpo di scena: l’alleanza, finalizzata un mese fa, con Essilor, il più grande produttore di lenti correttive al mondo e pioniere nel campo della tecnologia ottica oftalmica.

Del Vecchio, 52° uomo più ricco del mondo nella classifica dei miliardari di Forbes, al momento della sua morte aveva un patrimonio di circa 25 miliardi di dollari.

Tra le sue frasi celebri si ricorda: “Io voglio essere il più bravo in tutto quello che faccio. Tutto qui”, che indica la determinazione avuta da Del Vecchio nel voler sempre fare il meglio senza accontentarsi.

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