Nessun concorso ma garanzia del posto fisso: ecco quali sono le aziende partecipate che assumono attraverso un semplice colloquio di lavoro.
Non sempre per il posto fisso bisogna partecipare a un concorso pubblico: esistono infatti grandi aziende dove si procede con il reclutamento diretto dei candidati che soddisfano i requisiti ricercati.
Tra queste ci sono anche le aziende partecipate dallo Stato, ossia quelle società di cui lo Stato - tramite il ministero dell’Economia e delle Finanze - e gli enti locali, detengono una quota di proprietà. E nel caso in cui la quota in mano alla pubblica amministrazione dovesse essere superiore al 50%, allora si può parlare anche di azienda controllata oltre che partecipata.
Essendoci la garanzia della partecipazione e, in alcuni casi, del controllo da parte della Pubblica amministrazione, si tratta di aziende che prevedono gli stessi vantaggi del pubblico impiego: sicurezza del posto, stipendio in linea con il mercato oltre a diversi benefit. [...]
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