Licenziamento per giustificato motivo oggettivo

Si può essere licenziati con contratto a tempo indeterminato?

Simone Micocci

14 Ottobre 2024 - 12:08

Si può essere licenziati con contratto a tempo indeterminato?

In quali casi può essere licenziato un dipendente assunto con contratto a tempo indeterminato? Ecco un elenco.

Chi deve essere licenziato per primo dall’azienda in crisi?

Ilena D’Errico

10 Maggio 2023 - 11:51

Chi deve essere licenziato per primo dall'azienda in crisi?

Quali sono i criteri del licenziamento che deve adottare l’azienda in crisi? Ecco chi deve essere licenziato per primo secondo la legge.

Personale in esubero, chi deve essere licenziato?

Ilena D’Errico

11 Aprile 2023 - 22:20

Personale in esubero, chi deve essere licenziato?

Ecco chi deve essere licenziato se il personale è in esubero affinché il licenziamento sia legittimo.

Licenziamento, la guida completa: tipologie, motivazioni e procedure

Redazione Lavoro

3 Marzo 2022 - 11:13

Licenziamento, la guida completa: tipologie, motivazioni e procedure

Licenziamento del lavoratore dipendente: in quali casi è consentito? Ecco tutte le motivazioni che rendono il licenziamento legittimo, così come le procedure e gli obblighi a cui attenersi.

Licenziamento per motivi economici: condizioni e come difendersi

Simone Micocci

20 Ottobre 2021 - 12:42

Licenziamento per motivi economici: condizioni e come difendersi

Licenziamento per motivazione economica: quando la crisi aziendale (o anche di un solo ramo dell’azienda) giustifica il licenziamento di uno o più dipendenti? Facciamo chiarezza.

Legge Fornero incostituzionale: dopo il licenziamento economico il reintegro è obbligatorio

Isabella Policarpio

2 Aprile 2021 - 12:25

Legge Fornero incostituzionale: dopo il licenziamento economico il reintegro è obbligatorio

La Corte Costituzionale boccia la legge Fornero e dichiara l’obbligatorietà del reintegro in caso di licenziamento per motivi economici. Via le modifiche all’articolo 18 dello Statuto del lavoratori.

Blocco licenziamenti: proroga fino all’estate? Le ipotesi

Teresa Maddonni

16 Febbraio 2021 - 09:58

Blocco licenziamenti: proroga fino all'estate? Le ipotesi

Per il blocco dei licenziamenti potrebbe esservi una proroga generalizzata fino anche all’estate nelle ipotesi del nuovo governo. Oggi il ministro del Lavoro Orlando incontra le imprese.

Blocco licenziamenti: riforma degli ammortizzatori sociali entro fine mese. Parola di Orlando

Teresa Maddonni

15 Febbraio 2021 - 09:55

Blocco licenziamenti: riforma degli ammortizzatori sociali entro fine mese. Parola di Orlando

Il blocco dei licenziamenti è una delle questioni centrali che il governo Draghi deve affrontare e il ministro del Lavoro Orlando, che ieri ha incontrato i sindacati, ha promesso una riforma degli ammortizzatori sociali entro fine mese come richiesto dalle parti sociali.

Ticket Naspi per licenziamento con accordo collettivo aziendale: istruzioni INPS

Teresa Maddonni

8 Febbraio 2021 - 16:31

Ticket Naspi per licenziamento con accordo collettivo aziendale: istruzioni INPS

Il ticket Naspi è dovuto dal datore di lavoro anche in caso di licenziamento con accordo collettivo aziendale stipulato con i sindacati, tipologia per la quale non esiste il blocco. INPS fornisce istruzioni su termini e recupero eventuale del versamento con il messaggio n.528 del 5 febbraio 2021.

Blocco licenziamenti: nuova proroga con la Legge di Bilancio 2021

Teresa Maddonni

31 Dicembre 2020 - 10:46

Blocco licenziamenti: nuova proroga con la Legge di Bilancio 2021

La proroga del blocco dei licenziamenti è stata confermata nella Legge di Bilancio 2021, e andrà di pari passo con le 12 settimane di cassa integrazione, ma fino a marzo. Ecco le novità.

Cassa integrazione: 6 settimane con il decreto Ristori. Come funziona

Teresa Maddonni

29 Dicembre 2020 - 17:16

Cassa integrazione: 6 settimane con il decreto Ristori. Come funziona

Il decreto Ristori ora convertito nella legge n.176/2020 ha introdotto 6 settimane di cassa integrazione da fruire entro il 31 gennaio 2021. Proroga in arrivo anche con la Legge di Bilancio 2021. Vediamo come funziona.

Altro che blocco dei licenziamenti: oltre 100mila lavoratori hanno perso il posto da marzo

Teresa Maddonni

19 Novembre 2020 - 10:19

Altro che blocco dei licenziamenti: oltre 100mila lavoratori hanno perso il posto da marzo

Nonostante il blocco dei licenziamenti in vigore da marzo moltissimi lavoratori, 117.921, hanno perso il posto di lavoro e soprattutto per giustificato motivo oggettivo. I dati del ministero del Lavoro svelano l’amara realtà.

Blocco licenziamenti: proroga nel decreto Ristori. Cosa succede dopo?

Teresa Maddonni

29 Ottobre 2020 - 09:26

Blocco licenziamenti: proroga nel decreto Ristori. Cosa succede dopo?

Blocco licenziamenti: confermata la proroga fino al 31 gennaio 2021 con il decreto Ristori perché la misura è legata alla cassa integrazione. Ma dopo cosa succede? Ieri l’incontro del governo con i sindacati per discutere la questione, ma senza esito.

Licenziamenti: tornano nel 2021, ma pagando una tassa

Teresa Maddonni

21 Ottobre 2020 - 11:10

Licenziamenti: tornano nel 2021, ma pagando una tassa

I licenziamenti tornano dal 2021, ma i datori di lavoro potranno operare in tal senso solo pagando una tassa.

Blocco licenziamenti: proroga nel decreto Agosto. Come funziona

Teresa Maddonni

14 Ottobre 2020 - 18:06

Blocco licenziamenti: proroga nel decreto Agosto. Come funziona

Blocco licenziamenti: la proroga nel decreto Agosto va di pari passo con la cassa integrazione come stabilito dal testo ora convertito in legge. Vediamo come funziona.

Dal 18 agosto partono i licenziamenti: ecco in quali casi

Riccardo Lozzi

18 Agosto 2020 - 12:01

Dal 18 agosto partono i licenziamenti: ecco in quali casi

A partire dal 18 agosto entrano in vigore norme più flessibili sui licenziamenti. Ecco tutti i casi previsti dalla legge.

Blocco licenziamenti: il governo ci ripensa? Ecco cosa sta succedendo

Teresa Maddonni

5 Agosto 2020 - 10:09

Blocco licenziamenti: il governo ci ripensa? Ecco cosa sta succedendo

Blocco licenziamenti: il governo ci ripensa o almeno una parte di esso non sembra convinta di estendere la misura fino a dicembre con il nuovo decreto Agosto. Avanza l’ipotesi del 15 ottobre. Vediamo cosa sta succedendo.

Licenziamenti sospesi, ma non per tutti. Ecco chi rischia

Teresa Maddonni

3 Giugno 2020 - 17:33

Licenziamenti sospesi, ma non per tutti. Ecco chi rischia secondo il parere dell’Ufficio Legislativo del ministero del Lavoro riportato dal messaggio INPS 2261 del 1° giugno 2020.

Boom di licenziamenti oggi? Ecco perché

Teresa Maddonni

18 Maggio 2020 - 11:08

Boom di licenziamenti oggi? Spieghiamo il perché dal momento che il decreto Rilancio che stabilisce lo stop dei licenziamenti per cinque mesi ancora non è in vigore e i termini del Cura Italia in merito sono scaduti.

Come contestare la lettera di licenziamento

Daniele Bonaddio

30 Ottobre 2019 - 17:43

Come contestare la lettera di licenziamento? Quali sono i termini entro i quali è possibile impugnare la lettera? È necessario seguire un iter ben preciso? Ecco cosa devi sapere

Come comunicare il licenziamento

Noemi Secci

20 Ottobre 2018 - 18:29

Licenziamento per giustificato motivo oggettivo e soggettivo, aziende piccole e grandi: come comunicare il recesso dal rapporto di lavoro.

Licenziamento per scarso rendimento

Simone Micocci

18 Ottobre 2018 - 14:08

Lo scarso rendimento può essere motivo di licenziamento, ma solo quando sussistono determinate condizioni: vediamo quali sono.

Obbligo di repechage: licenziamento illegittimo senza prova dell’incollocabilità

Isabella Policarpio

9 Ottobre 2018 - 13:13

Obbligo di repechage: licenziamento illegittimo senza prova dell'incollocabilità

Nel diritto del lavoro, l’espressione “obbligo di repechage” indica il dovere del datore di lavoro di tentare una ricollocazione del lavoratore, all’interno dell’azienda, per evitarne il licenziamento per giustificato motivo oggettivo.

Licenziamento per giustificato motivo oggettivo

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