Concorso INPS 2018, nuovo bando in Gazzetta Ufficiale: requisiti, prove e domanda

È uscito un nuovo bando di concorso per l’INPS: una selezione finalizzata al reclutamento di 967 consulenti protezione sociale, funzionari di area C e posizione economica C1.

Si tratta del secondo bando di concorso INPS pubblicato in Gazzetta Ufficiale in pochi mesi; lo scorso novembre, infatti, l’Istituto ha avviato la selezione per il reclutamento di 365 funzionari nella posizione di analista di processo-consulente professionale.

Questa volta i posti disponibili per il concorso INPS lambiscono le 1.000 unità, rappresentando così una delle opportunità di lavoro più importanti di questo 2018 per i laureati.

Con la pubblicazione in Gazzetta Ufficiale ora è possibile inviare le domande. Per farlo c’è tempo fino a lunedì 28 maggio 2018, ore 16:00.

Di seguito trovate le informazioni bando di concorso e tutto quello che c’è da sapere sulle assunzioni INPS: posizione requisiti, titoli di studio richiesti e candidature.

Posti disponibili, ruolo e stipendio

Come anticipato il bando INPS pubblicato nella Gazzetta Ufficiale del 27 aprile è finalizzato al reclutamento di 967 consulenti protezione sociale. Questi saranno inquadrati come funzionari di area C, posizione economica C1.

Tradotto in termini di stipendio, a questi spetta una retribuzione lorda annua pari a 22.314,48 euro, equivalente ad uno stipendio mensile pari a 1.859,54 euro (importo lordo tabellare indicato nel rinnovo del contratto).

Requisiti

Chi potrà partecipare a tale concorso? Come indicato nel bando di concorso, l’INPS selezionerà giovani laureati alla magistrale di Giurisprudenza, Economia e Commercio, Ingegneria Gestionale.

Nel dettaglio, le lauree idonee per partecipare sono:

• laurea magistrale/specialistica (LM/LS) in una delle seguenti discipline:
• finanza (LM-16 o 19/S);
• ingegneria gestionale (LM-31 o 34/S);
• relazioni internazionali (LM-52 o 60/S);
• scienze dell’economia (LM-56 o 64/S);
• scienze della politica (LM-62 o 70/S);
• scienze delle pubbliche amministrazioni (LM-63 o 71/S);
• scienze economiche per l’ambiente e la cultura (LM-76 o 83/S);
• scienze economico-aziendali (LM-77 o 84/S);
• scienze per la cooperazione allo sviluppo (LM-81 o 88/S);
• scienze statistiche (LM-82);
• metodi per l’analisi valutativa dei sistemi complessi 48/S);
• statistica demografica e sociale (90/S);
• statistica economica finanziaria ed attuariale (91/S);
• statistica per la ricerca sperimentale (92/S);
• scienze statistiche attuariali e finanziarie (LM-83);
• servizio sociale e politiche sociali (LM-87);
• programmazione e gestione delle politiche e dei servizi sociali (57/S);
• sociologia e ricerca sociale (LM-88);
• sociologia (89/S);
• metodi per la ricerca empirica nelle scienze sociali (49/S);
• studi europei (LM-90 o 99/S);
• giurisprudenza (LMG-01 o 22/S);
• teoria e tecniche della normazione e dell’informazione giuridica (102/S).

Altri requisiti fondamentali sono:

• cittadinanza italiana, o cittadinanza in uno degli Stati membri dell’Unione Europea, o extracomunitari in possesso del regolare permesso di soggiorno;
• non essere stato destituito, dispensato o licenziato, dall’impiego presso una pubblica amministrazione;
• non aver riportato condanne penali;
• in regola con gli obblighi di leva;
• godimento diritti politici e civili;
• idoneità fisica all’impiego.

Punteggi extra

Ci sono dei titoli riconosciuti dal concorso INPS e validi per l’ottenimento di un punteggio extra. Ecco una tabella dove sono indicati i punteggi extra assegnati a seconda dei titoli posseduti:

Le prove del concorso

I candidati dovranno sostenere tre prove, due scritte e una orale.

Inoltre, qualora le iscrizioni al concorso dovessero superare le 10.000 unità, sarà programmata una prova preselettiva a carattere oggettivo-attitudinale, strutturata in una serie di quesiti a risposta multipla in ambito psicoattitudinale, logica, competenze linguistiche ed informatiche e cultura generale.

Saranno ammessi alle prove scritte consecutive un numero di candidati pari ai posti messi a concorso moltiplicati per un massimo di 10.

La prima prova scritta, che sarà a carattere tecnico-professionale e verterà sulle seguenti materie:

• bilancio e contabilità’ pubblica;
• pianificazione, programmazione e controllo e organizzazione
• e gestione aziendale;
• diritto amministrativo e costituzionale;
• diritto del lavoro e legislazione sociale.

Questo test sarà a risposta multipla, con un punteggio massimo attribuibile pari a 30; questa si considera superata con un risultato non inferiore ai 21/30.

Quanto appena detto vale anche per la seconda prova scritta che sarà con domande a risposta multipla sui seguenti argomenti:

• scienza delle finanze;
• economia del lavoro;
• principi di economia;
• diritto civile;
• elementi di diritto penale.

La prova orale - alla quale potranno partecipare i candidati che hanno ottenuto un punteggio di almeno 21/30 negli scritti - verterà sulle stesse materie delle due prove precedenti, più inglese ed informatica. Anche in questo caso la valutazione è espressa in trentesimi e il punteggio minimo da raggiungere è di 21/30.

Alla graduatoria finale contribuiranno anche i punteggi assegnati in base ai titoli in possesso dei candidati.

Il periodo di prova

Per essere assunti definitivamente dall’INPS, bisognerà superare un periodo di prova di 4 mesi. Solo dopo aver completato questi 4 mesi, infatti, il Nucleo di Valutazione dell’INPS darà la valutazione finale di idoneità.

Insomma, il percorso per l’accesso ad un ruolo consulenti protezione sociale dell’INPS sarà molto articolato e solamente coloro che si riveleranno veramente meritevoli verranno assunti.

Come inviare la domanda

La domanda di partecipazione si potrà inviare fino a lunedì 28 maggio, ore 16:00.

Entro questa data i candidati devono aver inviato la domanda attraverso i canali telematici messi a disposizione dell’istituto, ai quali si può accedere mediante l’utilizzo di un PIN INPS o dello SPID.

Qui i candidati dovranno compilare 5 sezioni:

• Requisiti e Privacy: dove dare il consenso per il trattamento dei dati personali;
• Dati personali e di contatto: indicare i dati anagrafici, di recapito più gli estremi di un documento d’identità;
• Condizioni: bisogna indicare il possesso della cittadinanza italiana (o europea), più l’idoneità fisica all’impiego. Qui va comunicata l’assenza di condizioni ostative all’assunzione;
• Titoli: indicare laurea posseduta, la certificazione B2 della lingua inglese, più eventuali master, dottorati di ricerca e certificazione delle competenze informatiche;
• Legge 104/92: indicare eventuale possesso di handicap;
• Riepilogo: dopo aver controllato tutti i dati inseriti, si può procedere con l’invio della domanda.

Una volta inviata la domanda il candidato deve stampare la domanda protocollata, firmarla e presentarla il giorno dello svolgimento della prima prova scritta. Non sono ammesse altre forme di iscrizione al concorso se non quelle appena indicate.