Naspi, da quando si riduce l’importo dell’indennità di disoccupazione e di quanto

L’indennità di disoccupazione Naspi ha un importo pari al 75% dello stipendio medio percepito negli ultimi 4 anni fino a un massimo di 1.352,19 euro, mentre per la parte eccedente si prende solo il 25% con l’importo massimo che può arrivare a 1.470,99 euro (valori lordi aggiornati al 2023).

Queste le regole per il calcolo della Naspi: quindi se avete appena perso il lavoro e volete sapere quanto andrete a guadagnare di disoccupazione vi basterà prendere la calcolatrice e in pochi minuti riuscirete a farvi un’idea a riguardo.

Quel che tuttavia dovete considerare è che l’importo della Naspi si riduce con il passare del tempo: il legislatore, infatti, ha previsto un sistema di décalage che ne taglia l’importo ogni mese, con lo scopo di rendere meno attrattiva l’indennità di disoccupazione.

Perché la Naspi si riduce ogni mese

La Naspi è un sostegno che viene riconosciuto per la metà delle settimane contributive maturate negli ultimi 4 anni: ciò significa che può essere accreditata per un massimo di 24 mesi.

Un periodo molto lungo nel quale tuttavia il disoccupato dovrà attivarsi per la ricerca di un nuovo lavoro: anche con la Naspi, infatti, bisogna presentare la Dichiarazione di immediata disponibilità al lavoro, oltre a partecipare obbligatoriamente alle iniziative del programma Garanzia occupabilità lavoratori (Gol).

Tuttavia, c’è il rischio che la persona possa accomodarsi sulla Naspi non dedicandosi con impegno alle attività di orientamento e formazione previste dal programma Gol, ed è per questo che dopo i primi mesi di percezione l’importo viene tagliato mensilmente.

Da quando si riduce la Naspi

La decorrenza della decurtazione della Naspi varia a seconda dell’età del percettore. A partire dall’1 gennaio 2022, infatti, è stato introdotto un trattamento di maggior tutela per chi ha compiuto i 55 anni di età, nei confronti dei quali il meccanismo di décalage scatta dall’ottavo mese.

Nei confronti di tutti gli altri, invece, la Naspi si riduce a partire dal primo giorno del sesto mese di fruizione.

Di quanto si riduce la Naspi

La decurtazione mensile è del 3%, percentuale che viene applicata ogni mese sul nuovo importo.

Per capire meglio prendiamo come esempio una Naspi d’importo pari a 1.000 euro, percepita per un periodo di 24 mensilità. Come visto sopra nei primi 5 mesi l’importo resta fisso, mentre a partire dal sesto - ottavo per gli over 55 - si applica un taglio mensile del 3%.

Ne risulterà quindi un importo che dal sesto mese passerà a 970 euro, con una decurtazione di 30 euro, per poi scendere ancora a 940,90 euro nel settimo e a 912,79 euro nell’ottavo. E così via di mese in mese, con l’importo che allo scattare del 24 mese sarà molto differente rispetto a quello iniziale.

In quali altri casi si riduce la Naspi

Ma non c’è solo il taglio mensile da considerare. Come vuole normativa, infatti, l’importo dell’indennità si riduce anche:

• mentre si prende la Naspi viene svolta un’attività in forma autonoma che genera un reddito inferiore a 4.800 euro. In tal caso l’indennità si riduce dell’80% dei redditi previsti, a patto però che il beneficiario comunichi all’Inps il reddito annuo presunto (utilizzando il modello Naspi Com) e che il committente sia diverso dal datore di lavoro o dall’utilizzatore per il quale il soggetto ha prestato la propria attività lavorativa quando è cessato il rapporto di lavoro che ha determinato il diritto alla NASpI;

• quando il titolare di due o più rapporti di lavoro subordinato a tempo parziale cessa da uno dei rapporti percependone così la Naspi ma mantiene l’altro, l’indennità di disoccupazione è ridotta di un importo pari all’80% del reddito previsto dalla prosecuzione dell’attività lavorativa, fermo restando l’obbligo di comunicare all’Inps il suo svolgimento e il divieto di superare un reddito annuo lordo di 8.173,91 euro.

• in caso di rioccupazione con contratto di lavoro intermittente, con o senza obbligo di risposta alla chiamata.

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La Naspi invece non si riduce, in quanto cumulabile con quanto percepito, in caso di svolgimento di prestazione di lavoro occasionale entro un limite di 5.000 euro per l’anno civile o in caso di svolgimento del servizio civile.