Le aziende che pagano di più in Italia, la classifica

Quali sono le aziende che pagano di più in Italia? La risposta può soddisfare una curiosità, ma anche offrire informazioni importanti sugli stipendi del nostro Paese, ultimamente nel mirino di critiche per la loro posizione stagnante - e addirittura al ribasso - negli anni.

Lo stipendio, inoltre, è uno dei primi requisiti valutati quando si è alla ricerca di un lavoro. Le grandi società, per esempio, cercano spesso di offrire compensi e benefit competitivi per attirare i migliori talenti.

In questo scenario, è interessante sapere quali sono le aziende che pagano gli stipendi più alti in Italia, ma con la consapevolezza che la risposta può essere data solo in via generica: lo stipendio è infatti un dato privato che non viene reso pubblico per legge dalle aziende e che, giustamente, i lavoratori hanno una certa discrezione nel comunicare pubblicamente.

Inoltre, nel comparare le diverse aziende occorre tenere presente che ogni comparto e ciascuna società richiede dipendenti più o meno qualificati, in base alle mansioni necessarie. Questo significa che un’azienda altamente specializzata e un settore molto innovativo pagheranno stipendi più elevati, poiché impiegano persone professioniste e qualificate. Diversamente, un comparto produttivo che ha bisogno di “semplice” manodopera non qualificata registrerà buste paga più basse.

Recenti studi, comunque, hanno svelato dati interessanti sugli stipendi in Italia nel 2023, dividendoli in base al settore. Le statistiche sono un utile spunto per introdurre poi la classifica delle aziende che pagano di più in Italia.

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I settori con stipendi più alti in Italia

Secondo l’ultimo aggiornamento dell’Osservatorio Job Pricing sulle retribuzioni italiane, il settore più pagato nel nostro Paese nel 2023 è stato quello dei servizi finanziari, che è cresciuto di più negli ultimi otto anni.

Una buona notizia è arrivata anche per gli operai, che in base ai calcoli dell’indagine hanno registrato l’aumento della RAL più consistente lo scorso anno e anche considerando il periodo 2015-2023.

Job Pricing, comunque, specifica a ragione che quando si parla di crescita salariale “è importante fare una differenza tra crescita nominale e reale, e in questo senso l’inflazione registrata nell’ultimo anno ha eroso in modo significativo la crescita salariale osservata.”

Con una inflazione media del 5,6% in Italia nel 2023, i salari nominali in aumento si sono in realtà tradotti in un minore potere di acquisto per tutte le categorie di lavoratori.

Fatta questa premessa, gli stipendi più alti nel 2023 sono stati pagati in questi settori: servizi finanziari, utilities, industria di processo. Considerando la media nazionale della RAL lorda a 30.838 euro, ecco come si sono posizionati i vari comparti. Il calcolo è dato dalla RAL media:

RAL media 2023 per settore Chi paga di più

Se finanza e industria hanno occupato le prime posizioni, garantendo stipendi più alti, all’ultimo posto si è posizionata l’agricoltura. Il divario si può spiegare semplicemente nel diverso grado di concentrazione di lavoratori a bassa qualifica contrattuale nei vari settori.

Come chiarito dal report: “i due settori agli estremi della classifica sono infatti uno il settore con più operai e meno dirigenti, viceversa l’altro il settore con più dirigenti e meno operai”.

Infine, volendo spacchettare ulteriormente i dati e considerare RAL e RGA (Retribuzione Globale Annua Lorda) medie per settore e il posizionamento rispetto alla media nazionale, questi sono i comparti specifici che hanno pagato di più nel 2023 in Italia:

Settori industriali RAL e RGA più elevati

In fondo alla classifica compaiono edilizia, hotel e ristorazione, servizi alla persona, allevamento e agricoltura. Da sottolineare che gli operai sono impiegati in numero maggiore nel settore agricolo, ma sono risultati anche i meno retribuiti.

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Aziende con stipendi più alti in Italia in base alle professioni

Questa specifica classifica faremo riferimento al report Salary Ratings 2020 di JobPricing, società di consulenza che opera nel settore della consulenza HR. In questo caso i dati sono ricavati da questionari anonimi. I dati sono pertanto anche qui incompleti e/o potenzialmente falsati da risposte infedeli.

Guardando nel dettaglio le aziende che pagano di più le professioni intellettuali, la classifica è così formata:

1. Micron Semiconductor
2. Barilla
3. Salini Impregilo (Webuild)
4. A2A
5. Ikea
6. Enav
7. UnipolSai Assicurazioni

Anche sul fronte stipendi di impiegati e operai, le 3 grandi aziende che offrono retribuzioni più alte si confermano Micron Semiconductor, Barilla e Salini Impregilo (oggi Webuild), seguiti da Edison, Ikea, Microsoft Italia e Banca d’Italia.

Per quanto riguarda manager e dirigenti, dall’analisi risulta che i settori più remunerativi in Italia sono, in ordine: banche e servizi finanziari, aeronautica, moda e lusso, farmaceutica e biotecnologie e assicurazioni. Nel loro caso, la classifica delle aziende top payer è così formata:

1. Luxottica
2. Procter & Gamble
3. Astaldi
4. A2A
5. Leroy Marlin
6. Enav
7. UnipolSai

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Come leggere l’analisi sugli stipendi

L’analisi sugli stipendi più alti offerti dalle aziende in Italia è stata formulata dalla piattaforma a partire da informazioni raccolte tramite il web, attraverso un questionario compilato online dai lavoratori in forma anonima.

La classifica degli stipendi, stilata a puro scopo divulgativo, tiene conto di due fattori:

• nella lista sono riportate solo le aziende che hanno ricevuto un tasso di risposta significativo
• la singola risposta viene confrontata con il dato di mercato della posizione dichiarata dall’individuo stesso.

Queste due accortezze fanno sì che i dati raccolti siano confrontati tra loro e con il mercato, ottenendo non la media dello stipendio percepito dai dipendenti (in euro), bensì un indicatore percentualistico che raccoglie la maggiorazione di salario degli impiegati rispetto alla media del mercato.

L’indice si chiama Corporate Salary Index (C_S_I) e si calcola attraverso il rapporto tra lo stipendio del singolo individuo e il salario medio di mercato di una grande azienda relativa alla sua posizione organizzativa di riferimento, per esempio:

“Stipendio Venditore azienda “X” (categoria: Impiegato) = 32.000
Stipendio Media di mercato Venditore (categoria: impiegato - Grande Azienda) = 31.000
Indice del mercato: 100
Indice del singolo profilo: 32.000/ 31.000 x 100 = 103,2”

Le 30 aziende che pagano di più in Italia

L’ultima classifica generale completa delle aziende che pagano meglio nel mercato è stata stilata prendendo in considerazione il quadriennio 2014-2018.

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Al primo posto della lista troviamo Enav, la società per azioni con sede a Roma che opera come fornitore in esclusiva di servizi alla navigazione aerea civile in Italia.

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