Cedolino stipendiale

Il cedolino stipendiale è un documento contabile equiparabile alla vecchia busta paga dei dipendenti pubblici.

Voluto nel 2010 in vista di una “strategia di dematerlializzazione e semplificazione dei processi della Pubblica Amministrazione” in base a quanto stabilito dall’art. 2, comma 197, della Legge Finanziaria n. 191 del 23 dicembre 2009, riporta il dettaglio sia delle competenze fisse che delle competenze accessorie del dipendente.

Il cedolino stipendiale cartaceo attraverso un processo di digitalizzazione sta facendo gradualmente posto al cedolino in formato digitale che i dipendenti pubblici possono consultare sul portale NoiPa.

Per approfondimenti leggi anche:

Cedolino stipendiale, ultimi articoli su Money.it

Scatti di anzianità, 3 errori frequenti da evitare

Paolo Ballanti

19 Giugno 2024 - 09:11

Scatti di anzianità, 3 errori frequenti da evitare
Gli scatti di anzianità sono una voce retributiva solo in apparenza di facile gestione. Essendo il risultato di tre elementi diversi, il datore di lavoro è di frequente esposto ad errori in cedolino

Festività, attenzione a questi dettagli in busta paga

Paolo Ballanti

6 Giugno 2024 - 11:37

Festività, attenzione a questi dettagli in busta paga
La gestione in busta paga delle festività non presenta problematiche particolari per i mensilizzati. Discorso diverso per i dipendenti con paga oraria. Ecco i dettagli (e gli errori) spesso trascurati

Netto fisso tutti i mesi, sono più i rischi o i benefici?

Paolo Ballanti

22 Maggio 2023 - 06:57

Netto fisso tutti i mesi, sono più i rischi o i benefici?
Il netto fisso è un’alternativa a superminimi ed altri elementi aggiuntivi della retribuzione. Quali sono i pro e i contro di questa scelta aziendale e che conseguenze ci sono per il futuro?