Approfondimenti in tema di diritto del lavoro, ossia l’insieme delle norme che regolano gli aspetti e le problematiche attinenti al mondo lavorativo.
In questa sezione
Diritto del lavoro
Ultime notizie
Uso del Pc aziendale per scopi personali: cosa si rischia?
Paolo Ballanti
7 Novembre 2022 - 18:59
Sanzioni disciplinari, risarcimento danni o responsabilità penali? Cosa rischiano i dipendenti che si rendono responsabili di un uso personale abusivo del pc aziendale? Ecco una guida completa.
Busta paga: acconto sulla tredicesima, è possibile?
Paolo Ballanti
7 Novembre 2022 - 14:36
Quali sono le condizioni per ricevere un acconto sulla tredicesima? Come dev’essere elaborata la busta paga? Esistono dei limiti sulla somma che il dipendente può ottenere? Ecco una guida completa.
Smart working, l’azienda può impedire determinati luoghi di lavoro?
Paolo Ballanti
7 Novembre 2022 - 14:24
Il datore di lavoro ha il potere di limitare l’attività a distanza? È possibile escludere determinati luoghi nell’accordo individuale o in quello collettivo? E per quali ragioni? Guida completa.
Conviventi di fatto e legge 104: valgono le stesse tutele previste per coppie sposate ed unioni civili?
Claudio Garau
7 Novembre 2022 - 13:30
La legge 104 rappresenta un importante presidio per i lavoratori che debbono assistere una persona in stato di handicap, ma si applica anche ai conviventi di fatto? Facciamo chiarezza.
Localizzatore GPS su auto aziendale: è legale oppure no?
Claudio Garau
4 Novembre 2022 - 13:24
Il localizzatore GPS, grazie alle coordinate geografiche, permette di rintracciare posizione e spostamenti del dipendente che si muove su un veicolo aziendale. Ma è sempre possibile installarne uno?
Lavoro pubblico e part-time: a quali condizioni è possibile lavorare con un orario ridotto?
Claudio Garau
2 Novembre 2022 - 12:24
Anche i dipendenti pubblici possono aver diritto al part-time al posto del tempo pieno, ma soltanto se non ricorrono specifici motivi per cui la PA è tenuta a negare il cambio d’orario.
Bonus per l’assunzione di lavoratori in sostituzione, quando se ne ha diritto e in che misura
Paolo Ballanti
1 Novembre 2022 - 16:11
A quanto ammonta lo sgravio per chi assume in sostituzione di lavoratori assenti in maternità o paternità? Qual è la procedura da seguire e quando l’azienda ne ha regolarmente diritto? Guida completa
Inail, premi e sanzioni 2022: aumenta ancora il tasso di interesse. Ecco di quanto
Teresa Maddonni
31 Ottobre 2022 - 17:56
Inail: dal 2 novembre 2022 aumenta il tasso di interesse delle rate dei debiti per premi assicurativi e accessori e per le sanzioni civili. I dettagli nella circolare n. 41 del 28 ottobre.
Bonus assunzioni giovani, fino a che età e quanto si risparmia grazie all’incentivo
Paolo Ballanti
31 Ottobre 2022 - 09:56
A quali condizioni opera l’incentivo per l’assunzione stabile di giovani under 36? Cosa deve fare l’azienda per applicarlo e cos’è cambiato dal 1° luglio 2022? Ecco una guida completa
Bonus assunzioni over 50, come funziona l’incentivo e chi riguarda
Simone Micocci
28 Ottobre 2022 - 16:17
Anche sull’assunzione di un cinquantenne è possibile fruire di incentivi e agevolazioni. Ecco cosa prevede il bonus assunzioni over 50 e in che misura se ne può usufruire.
Comporto malattia, cos’è, quanto dura e quando scatta il rischio di licenziamento
Simone Micocci
28 Ottobre 2022 - 14:11
Scaduto un certo termine, ossia alla scadenza del periodo di comporto, l’azienda può licenziare il dipendente assente per malattia o infortunio. Ecco cosa prevedono i singoli Ccnl a riguardo.
Divieto di licenziamento, l’elenco dei casi in cui l’azienda non può interrompere il rapporto di lavoro
Simone Micocci
28 Ottobre 2022 - 12:02
In alcune circostanze sussiste un divieto di licenziamento, che se non rispettato espone il datore di lavoro a una serie di spiacevoli conseguenze.
Sanzioni disciplinari lavoro subordinato, cosa rischia il dipendente che non rispetta il contratto?
Claudio Garau
27 Ottobre 2022 - 13:37
Le sanzioni disciplinari rappresentano la conseguenza della violazione del contratto da parte del dipendente, ma prima di adottarle il datore di lavoro deve rispettare una procedura ad hoc.
Bonus assunzioni 2022, tutti gli incentivi per risparmiare. Come funzionano e quali lavoratori interessano
Simone Micocci
27 Ottobre 2022 - 11:14
Bonus assunzioni, guida completa agli incentivi occupazionali di cui si può fruire nel 2022. Ecco come risparmiare e quali lavoratori conviene assumere.
Lavorare di festivo può essere obbligatorio?
Simone Micocci
26 Ottobre 2022 - 15:36
Quando lavorare nei giorni festivi è obbligatorio? Ecco cosa dice la legge e quali sono le conseguenze per il dipendente che rifiuta anche se obbligato.
Meglio chiedere un giorno di ferie o di permesso?
Paolo Ballanti
25 Ottobre 2022 - 15:40
Ferie e permessi hanno una funzione identica ma in quali casi è meglio chiedere una causale di assenza anziché l’altra? Cambia qualcosa a livello retributivo? Ecco una guida per fare la scelta giusta.
Bonus busta paga 400 euro per chi lavora nei festivi, questa grande azienda fa un regalo ai dipendenti
Ilena D’Errico
24 Ottobre 2022 - 21:05
Una grande azienda ha deciso di premiare i suoi dipendenti con un regalo per chi lavora nei festivi: un bonus in busta paga da 400 euro.
Straordinari part-time e lavoro supplementare, la guida su limiti e retribuzione
Simone Micocci
24 Ottobre 2022 - 15:46
Quanti straordinari può fare il dipendente assunto con contratto part-time? In tal caso è più opportuno parlare di lavoro supplementare; ecco quali sono i limiti.
Quante ore di lavoro può fare chi ha due contratti?
Paolo Ballanti
24 Ottobre 2022 - 15:11
Come comportarsi se si è titolari di due contratti di lavoro? Esistono dei limiti di legge all’orario di lavoro complessivo e quali comportamenti adottare per rispettarli? Ecco una guida completa
Come si invia una denuncia Uniemens all’Inps?
Paolo Ballanti
24 Ottobre 2022 - 14:19
Qual è la procedura per inviare l’Uniemens all’Inps? Analizziamo i passaggi necessari, dall’elaborazione del file con il software paghe all’accesso alla piattaforma Inps. Ecco la guida completa
Busta paga: cosa fare se il datore di lavoro indica meno ore di quelle effettuate?
Claudio Garau
24 Ottobre 2022 - 13:11
Non sempre la busta paga rispecchia tutti i dettagli del rapporto di lavoro e vi possono essere casi in cui il datore di lavoro non fa risultare tutte le ore effettuate. Come tutelarsi?
Stop al bonus busta paga nel 2023, perché è un rischio concreto
Luna Luciano
23 Ottobre 2022 - 07:49
I lavoratori potrebbero dire addio al bonus busta paga nel 2023 a causa di possibili problemi economici riscontrati dal Governo Meloni. Ecco cosa potrebbe accadere e perché è un rischio concreto.
Contratto a tempo determinato: regole, durata, proroga e licenziamento
Teresa Maddonni - Caterina Gastaldi
21 Ottobre 2022 - 17:05
I contratti di lavoro a tempo determinato sono una tipologia di contratti subordinati in cui è presente anche la data in cui terminerà la collaborazione.
Dimissioni online, quanto costano al lavoratore?
Claudio Garau
21 Ottobre 2022 - 12:39
Dal 2016, le dimissioni del dipendente devono essere effettuate seguendo la procedura telematica ad hoc di cui alle norme di legge. Sono previste spese per il lavoratore o è a costo zero?
Quando è legale assumere un raccomandato?
Claudio Garau
20 Ottobre 2022 - 13:28
In quali casi fare una raccomandazione a favore di qualcuno viola la legge e quando invece non comporta conseguenze? Ecco cosa ricordare a riguardo, distinguendo tra settore pubblico e privato.
