Datore di lavoro - Pagina 14

Bonus donne 2023: gli sgravi fiscali se si assumono donne in azienda

Francesca Nunziati

14 Gennaio 2023 - 11:29

Bonus donne 2023: gli sgravi fiscali se si assumono donne in azienda

La normativa sull’esonero contributivo integrale per le aziende che assumono lavoratrici svantaggiate fino a un massimo di 8.000 euro l’anno. Vediamo come funziona e a chi è rivolto.

Aumenti di stipendio senza tasse, il governo ci prova: cosa può cambiare e per chi

Simone Micocci

13 Gennaio 2023 - 11:53

Aumenti di stipendio senza tasse, il governo ci prova: cosa può cambiare e per chi

Serve facilitare le trattative per il rinnovo dei contratti scaduti per circa 6,8 milioni di lavoratori. Per questo il ministero del Lavoro sta ragionando sulla possibilità di detassare gli aumenti.

Occhiali gratis per chi lavora al computer: ecco quando deve pagarli l’azienda

Alessandro Nuzzo

12 Gennaio 2023 - 22:07

Occhiali gratis per chi lavora al computer: ecco quando deve pagarli l'azienda

A stabilirlo una sentenza della Corte di giustizia dell’Unione europea chiamata ad esaminare un caso presentato da un Tribunale rumeno. Cosa potrebbe cambiare.

Busta paga, fai attenzione: l’ultimo stipendio può essere più basso, ecco perché

Simone Micocci

12 Gennaio 2023 - 10:40

Busta paga, fai attenzione: l'ultimo stipendio può essere più basso, ecco perché

Conguaglio Irpef, rischio trattenute nelle ultime buste paga: c’è tempo fino al 28 febbraio, ecco cosa può succedere.

Come opporsi a un trasferimento senza perdere il lavoro

Ilena D’Errico

11 Gennaio 2023 - 21:04

Come opporsi a un trasferimento senza perdere il lavoro

Ecco quando ci si può opporre a un trasferimento senza perdere il lavoro e, soprattutto, come agire per evitare spiacevoli ripercussioni.

Come richiamare in sede il dipendente in smart working?

Paolo Ballanti

9 Gennaio 2023 - 18:25

Come richiamare in sede il dipendente in smart working?

Il potere dell’azienda di richiamare in presenza il lavoratore in smart working dev’essere definito nell’accordo individuale di lavoro agile. In quali ipotesi ciò è consentito e con quali limiti?

Preavviso non lavorato senza il consenso dell’azienda, cosa succede?

Paolo Ballanti

9 Gennaio 2023 - 16:29

Preavviso non lavorato senza il consenso dell'azienda, cosa succede?

Il preavviso ha la funzione di consentire all’azienda in caso di dimissioni di cercare un sostituto o riorganizzare l’attività produttiva. Cosa accade se il dipendente decide di non lavorare?

Fusione per incorporazione, quali diritti ha il lavoratore?

Paolo Ballanti

9 Gennaio 2023 - 11:20

Fusione per incorporazione, quali diritti ha il lavoratore?

La normativa protegge i diritti dei lavoratori in occasione degli eventi che comportano un mutamento del datore di lavoro. Come nel caso della fusione. Ecco una guida completa delle tutele previste

Lavoro a tempo determinato, il piano del governo Meloni per favorire i contratti precari

Giacomo Andreoli

4 Gennaio 2023 - 12:15

Lavoro a tempo determinato, il piano del governo Meloni per favorire i contratti precari

L’esecutivo guidato da Giorgia Meloni starebbe lavorando a un decreto sul lavoro per eliminare le causali dai contratti a tempo determinato e aumentare, in alcuni casi, la loro durata fino a 36 mesi.

Bonus 3.000 euro fringe benefit: vale anche nel 2023?

Stefano Rizzuti

4 Gennaio 2023 - 09:56

Bonus 3.000 euro fringe benefit: vale anche nel 2023?

I fringe benefit per pagare bollette, benzina e spesa, ovvero il cosiddetto bonus 3mila euro, saranno ancora validi nel 2023?

Assunzioni, boom di richieste a gennaio: le aziende cercano 500mila lavoratori, ecco quali e dove

Giacomo Andreoli

3 Gennaio 2023 - 11:52

Assunzioni, boom di richieste a gennaio: le aziende cercano 500mila lavoratori, ecco quali e dove

Le aziende cercano 504mila lavoratori a gennaio e oltre 1 milione nel primo trimestre dell’anno: la quantità maggiore di opportunità è nel settore dei servizi e la prima regione è la Lombardia.

Cosa deve fare l’azienda se si raggiungono i 180 giorni di malattia?

Paolo Ballanti

2 Gennaio 2023 - 15:30

Cosa deve fare l'azienda se si raggiungono i 180 giorni di malattia?

L’indennità di malattia Inps è garantita per un periodo massimo di 180 giorni. Quali obblighi ha l’azienda una volta raggiunto il limite e cosa cambia in busta paga? Guida completa

Dimissioni in maternità, quando sono dovuti ticket licenziamento e indennità del preavviso?

Paolo Ballanti

2 Gennaio 2023 - 11:26

Dimissioni in maternità, quando sono dovuti ticket licenziamento e indennità del preavviso?

Le dimissioni dei genitori lavoratori sono soggette all’obbligo di convalida da parte dell’Itl. In quali casi si aggiunge anche il diritto all’indennità sostitutiva del preavviso e il ticket Naspi?

Colf e badanti, occhio alla data del 18 gennaio: ecco di quanto può aumentare lo stipendio

Ilena D’Errico

1 Gennaio 2023 - 08:11

Colf e badanti, occhio alla data del 18 gennaio: ecco di quanto può aumentare lo stipendio

Dal 18 gennaio partirà l’aumento dello stipendio minimo di colf e badanti, fino a un incremento massimo vicino al 10%, causato dall’elevato tasso di inflazione.

Come fare per sapere se l’azienda versa il Tfr al fondo pensione?

Paolo Ballanti

27 Dicembre 2022 - 18:58

Come fare per sapere se l'azienda versa il Tfr al fondo pensione?

Il Tfr è la somma che alimenta la previdenza integrativa spettante al dipendente al momento della pensione. Come controllare che l’azienda versi tutto il Tfr dovuto ai Fondi pensione? Guida completa

Ticket Naspi non dovuto, come recuperarlo dall’Inps?

Paolo Ballanti

27 Dicembre 2022 - 14:56

Ticket Naspi non dovuto, come recuperarlo dall'Inps?

Il ticket Naspi è dovuto nei casi di interruzione di un rapporto a tempo indeterminato. Può accadere che l’azienda versi erroneamente l’importo pur essendone esonerata. Come procedere al recupero?

Licenziamento per insubordinazione: di che si tratta e quando scatta

Claudio Garau

21 Dicembre 2022 - 14:42

Licenziamento per insubordinazione: di che si tratta e quando scatta

I possibili casi di licenziamento del lavoratore sono innumerevoli e, tra essi, vi sono quelli riconducibili all’insubordinazione in ufficio. Ecco che cos’è e quali sono i comportamenti sanzionabili.

Allarme salari, la busta paga degli italiani è scesa del 10%: ecco perché

Giacomo Andreoli

20 Dicembre 2022 - 13:17

Allarme salari, la busta paga degli italiani è scesa del 10%: ecco perché

Secondo un’indagine dell’Istat, tra il 2007 e il 2020 gli stipendi netti degli italiani, invece di aumentare, sono scesi del 10%. Ora, con questa inflazione galoppante, si rischia la bomba sociale.

Settimana corta di quattro giorni con lo stesso stipendio, arriva in Italia la rivoluzione del lavoro?

Giacomo Andreoli

19 Dicembre 2022 - 15:43

Settimana corta di quattro giorni con lo stesso stipendio, arriva in Italia la rivoluzione del lavoro?

Dopo la riorganizzazione del lavoro in Intesa Sanpaolo, Lavazza ha introdotto il venerdì corto con uscita anticipata. Il modello della settimana corta si può imporre anche in Italia?

Mobbing condominiale nei confronti dei dipendenti: che cos’è e quando ricorre

Claudio Garau

19 Dicembre 2022 - 13:29

Mobbing condominiale nei confronti dei dipendenti: che cos'è e quando ricorre

Solitamente inteso come fenomeno connesso agli uffici ed agli ambienti lavorativi aziendali, il mobbing in realtà può aversi anche in ambito condominiale. In quali casi? Scopriamolo insieme

Ordine di servizio per il dipendente che non si presenta al lavoro: cos’è e quando è necessario?

Paolo Ballanti

19 Dicembre 2022 - 10:17

Ordine di servizio per il dipendente che non si presenta al lavoro: cos'è e quando è necessario?

Cosa succede se il dipendente non si presenta al lavoro: ecco quando è necessario l’ordine di servizio e cos’è.

La tredicesima si può pagare a gennaio?

Claudio Garau

15 Dicembre 2022 - 13:28

Sono le settimane in cui i lavoratori dipendenti attendono il pagamento della tredicesima insieme allo stipendio di dicembre, ma vi sono casi in cui la mensilità extra può essere versata a gennaio?

Dimissioni online e comunicazione Unilav, quale data prevale?

Paolo Ballanti

13 Dicembre 2022 - 18:53

Dimissioni online e comunicazione Unilav, quale data prevale?

Il lavoratore deve formalizzare la sua volontà di interrompere il rapporto compilando un apposito modulo telematico di dimissioni. Il datore di lavoro è tenuto ad inviare l’Unilav. Quale data prevale?

Il giorno festivo sospende la malattia?

Paolo Ballanti

12 Dicembre 2022 - 19:39

La malattia è un evento che impedisce la prestazione lavorativa. Dal diritto alla copertura economica sino all’assenza alle visite fiscali, che effetto hanno le festività? Ecco una guida completa.

Assente per malattia spetta la tredicesima?

Paolo Ballanti

12 Dicembre 2022 - 16:03

Assente per malattia spetta la tredicesima?

L’importo spettante a titolo di tredicesima è legato ai periodi di lavoro totalizzati dal dipendente nel corso del periodo di maturazione. Cosa accade se si sono verificate assenze per malattia?